人材派遣会社など、「派遣」の能力開発支援・賃金に反映も
2007年08月31日
人材派遣会社などが派遣社員の能力開発やキャリア形成に向けた仕組みづくりに乗りだす。パソナも経験に基づく資格制度を導入する。派遣社員は能力開発の機会が少なく、賃金でも正社員との格差が課題になっている。人手不足を背景に今後はキャリア形成を支援する動きが広がりそうだ。人材派遣協会は委託を受けて事業を実施する。
事務職を中心に、派遣社員が能力を向上させる機会の確保や、会社側がその能力を適正に評価する仕組みを検討する
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